建筑企業資質，是建筑施工企業參與投標的前提，屬于建設主管部門的管轄范疇。對于施工企業來說，建筑資質證書是其進入建筑市場的門檻，是對外證明自身實力的證明書。隨著社會發展，建筑企業資質轉讓，也稱為一種普遍趨勢。在建筑資質轉讓過程中，可以說雙方最關心的便是轉讓價格問題。建筑企業資質轉讓到底值多少錢？這個沒有明確標準，因為建筑企業資質不是指某一個資質，它是一種統稱，下面有很多類型。本文從以下幾點出發，為您介紹建筑企業資質轉讓的費用問題。

　　一、資質類型和等級

對于一些較容易取得的資質，由于本身辦理成本高，對人員要求不是很嚴格，因此轉讓費用會略低，不是很值錢，如勞務資質。而總承包資質轉讓，可能價格會高一些。同時，建筑企業資質一般都分為很多個等級，等級越高價格越高。總之，資質類型和等級對轉讓費用的高低影響很大。

　　二、相關人員是否齊全

企業在辦理建筑企業資質時，必定要配備建造師、九大員、職稱人員、技術工人等，取得證書后也應當保證人員到位，畢竟建設廳會進行檢查。因此，在轉讓的時候，要看人員證書是否齊全，是否參加年檢，一切都沒問題，則價格更高。

　　三、股權交易成本

股權成本價是指股權轉讓人投資入股時實際支付的出資金額，或購買該項股權時向該股權的原轉讓人實際支付的股權轉讓金額。如果公司是進行整體轉讓，必定面臨股權變更問題，這就需要計算股權成本。

綜上只是影響建筑業企業資質轉讓價格的部分因素。因為資質轉讓，必定要和公司變更聯系在一起，不能單獨脫離開來。因此，建筑企業資質轉讓，在確認價格時，要考慮到很多方面，沒有辦法具體細算。同時，要看企業是否急著出手或收購，如何進行價格談判也是一方面。要將安全生產許可證一并更換，具體細節在此不再闡述。